Aicinām kopienu līderus uz semināru ciklu – kā stiprināt savu kopienu un veidot Viedu ciemu?

Kas padara kopienu stipru? Aktīvi cilvēki, idejas, spēja sadarboties un drosme pašiem meklēt risinājumus savas dzīvesvietas attīstībai. Tieši par to – kā no idejām nonākt līdz praktiskai rīcībai – aicinām kopienu līderus un aktīvos iedzīvotājus uz semināru “Personīgā līderība un vadītprasmes kopienā”.

Seminārs notiek projekta “Viedi ciemi – stipras kopienas” ietvaros, kura mērķis ir stiprināt vietējo kopienu līderu zināšanas, prasmes un kapacitāti, veicināt jaunu ideju un risinājumu ieviešanu, kā arī sekmēt pieredzes apmaiņu starp kopienām Latvijā un Eiropā. Projektā Aizkraukles rajona partnerība sadarbojas ar Kilkenny LEADER Partnership Īrijā un LAG Green Hills Horvātijā.

Kāpēc piedalīties?

Seminārs būs iespēja ne tikai klausīties, bet arī iepazīties ar citu kopienu pieredzi, dalīties ar saviem izaicinājumiem un kopīgi meklēt risinājumus.

Viedo ciemu pieeja balstās uz vietējo cilvēku iniciatīvu un sadarbību – kopiena pati vislabāk zina, kas tās teritorijā ir nepieciešams un kādas iespējas tajā jau pastāv. Tieši tāpēc pieredzes apmaiņa un savstarpēja mācīšanās ir būtiska, lai labās idejas varētu pārtapt reālos darbos.

Šis semināru cikls ir arī daļa no plašāka projekta, kura ietvaros paredzēti pieredzes apmaiņas braucieni uz Īriju un Horvātiju, līderu apmācības un projekta noslēgumā – Viedo ciemu forums.

📅 Semināra datums: 16.septembris
📍 Norises vieta: Aizkraukles Uzņēmējdarbības centrs, Lāčplēša 4, Aizkraukle
⏰ Laiks: 9.30 – 14.00

Dalība seminārā ir bez maksas.

👉 Piesakies semināram: https://forms.gle/HKzev86tavuYEHZe9

Aicinām izmantot šo iespēju, lai satiktu citus aktīvus cilvēkus, gūtu jaunas idejas un kopīgi domātu par to, kā veidot stiprākas, aktīvākas un viedākas kopienas Aizkraukles rajona partnerības teritorijā!

Semināru ciklā kopā būs 10 nodarbības

Modulis	Tēma	Stundu skaits
1.modulis	Personīgā līderība un vadītprasmes kopienā: ·       Līderis mūsdienu kopienā: loma, atbildība, robežas, vērtības un motivācija, stili ·       Pašrefleksija kā attīstības instruments ·       Lēmumu pieņemšana nenoteiktībā ·       Līderis kā iedvesmotājs un procesa vadītājs ·       Uzticēšanās veidošana kopienā	10 ak.st
2.modulis	Komandas darba vadīšana un motivēšana: ·       Komandas veidošanās posmi, vadītāja uzdevumi katrā posmā ·       Lomu sadale un atbildība ·       Motivācijas faktori brīvprātīgajā darbā ·       Motivēšanas metodes ·       Uzticēšanās un piederības sajūtas veidošana	5 ak.st
3.modulis	Stresa menedžments un līdera dzīvesspēks: ·       Stress līdera darbā: cēloņi un sekas ·       Izdegšanas pazīmes un etapi ·       Pašregulācijas un atjaunošanās metodes izdegšanas profilaksei	5 ak.st
4.modulis	Ciema/kopienas identitātes veidošana: ·       Kas ir kopienas identitāte ·       Kopienas vērtības, stāsts un simboli ·       Vietas identitātes elementi ·       Autentiskums un uzticamība ·       Zīmola konsekvence aktivitātēs un komunikācijā PRAKTISKA NODARBĪBA: ·       Tikšanās ar kopienu iedzīvotājiem ·       Vizuālās identitātes idejas koncepta izstrāde 5 kopienām	10+10 ak.st.
5.modulis	Digitālās prasmes kopienas vajadzībām: ·       Canva, Power point, Padlet apskats ·       Logo, plakātu un baneru izveide ·       Vizuālā stila vienotība ·       Tiešsaistes pasākumu vadīšana (Whatsapp, Zoom, Microsoft team)	5 ak.st.
6.modulis	Efektīva ārējā komunikācija: ·       Sabiedriskā komunikācija un dialoga veidošana (tīklošanās pasākumu veidošana) ·       Sadarbība ar pašvaldību un partneriem (vides objektu izveide un uzstādīšana u.c.) ·       Pušu vajadzību un motivācijas izpratne	5 ak.st.

Īpaši aicinām piedalīties tos, kuri jau darbojas savā kopienā, kā arī cilvēkus, kuriem ir idejas, bet nepieciešams impulss, zināšanas vai domubiedri, lai tās īstenotu.